Salah satu jualan di dalam HGR ini wakil mentor belia di Notre Dame College

pelbagai kumpulan pelajar kolej

(Ihsan daripada Guest Blogger Jason Lockett, HGR dalam rep jualan)

Q: Notre Dame of Ohio, betul? alma mater anda?

A: Ya, NDC adalah alma saya, dan saya menamatkan pengajian pada 2010 dengan BS dalam pemasaran.

S: Bagaimana dan mengapa program mentor bermula?

A: Bill Leamon memulakan program ini tiga tahun lalu. Dia seorang profesor, juga. Rang undang-undang adalah amat bersemangat membantu orang lain dan komited untuk mengembangkan program ini di luar NDC dan di kolej-kolej / universiti lain.

S: Mengapa anda terlibat?

A: Program perintis diperkenalkan di NDC tahun lepas, dan ia adalah satu kejayaan besar. menti kami telah dipasangkan dengan profesional dengan latar belakang yang sama, personaliti dan minat. Tahun lepas, terdapat menti 23 dengan mentor 20. mentor kami berinteraksi dengan menti mereka sekurang-kurangnya sekali seminggu untuk membantu dengan pelbagai cabaran, termasuk tetapi tidak terhad kepada menentukan jurusan, mengambil kelas, menguruskan masa, bantuan kerja sambilan, wang mengurus dan peralihan keseluruhan dari sekolah tinggi ke kolej.

S: Apakah kumpulan lakukan? Bagaimanakah setiap mentor membantu mentee atau bekerja dengan dia / dia, berapa kerap, dalam apa cara?

A: Matlamat utama adalah untuk membantu setiap pelajar dengan peralihan dari sekolah tinggi ke kolej untuk mengurangkan kadar keciciran pada tahun bayat setiap pelajar.

Q: Bagaimana mentee mendapatkan mentor atau menjadi sebahagian daripada program ini?

A: Kami menerima cadangan daripada Kemasukan dan penasihat akademik.

Q: Mana-mana / kisah menarik yang menarik dari pengalaman tahun lepas?

A: Secara keseluruhan, ia adalah satu pengalaman yang hebat untuk semua orang, dan kami merancang untuk mengembangkan sekolah di masa akan datang. Juga, kita cuba untuk mendapatkan penderma untuk biasiswa kepada pelajar-pelajar kita.

S: Pada pendapat anda, apakah kepentingan pendidikan atau latihan?

A: Program ini dimulakan tiga tahun lalu, dan saya menyertai pada tahun lepas. Kajian menunjukkan bahawa pelajar-pelajar kolej generasi pertama yang datang daripada keluarga berpendapatan rendah mempunyai kemungkinan yang paling tinggi berhenti dari kolej dalam tahun pertama mereka. Kejayaan terbesar kumpulan ini adalah biasiswa itu kerana struktur yang disediakan oleh program olahraga. Program ini telah dicipta dengan beberapa matlamat dalam fikiran:

  1. Memberi bimbingan kepada pelajar-pelajar kolej yang diterima
  2. Memberi peluang kepimpinan kepada upperclassman yang komited untuk membantu
  3. Untuk mengurangkan kadar keciciran pelajar kolej dalam tahun pertama mereka
  4. Untuk memecahkan dan mewujudkan kitaran dalam keluarga di mana adik-beradik yang lebih tua sudah mempunyai ijazah kolej
  5. Untuk melahirkan pemimpin dalam keluarga untuk menjadi bukan sahaja satu contoh, tetapi perintis untuk mempromosikan pendidikan tinggi

Hubungi (Nama Sales Rep)








Nama Awak*
Alamat E-mel anda*
Sahkan Alamat E-mel anda*
Nombor telefon anda
Nama Syarikat
Nombor item
Mesej anda*
[recaptcha]

Hubungi (Nama Sales Rep)








Nama Awak*
Alamat E-mel anda*
Sahkan Alamat E-mel anda*
Nombor telefon anda
Nama Syarikat
Nombor item
Mesej anda*
[recaptcha]